La Asociación Gremial de Empleados del Poder Judicial (AGEPJ) realizará este martes una Asamblea General Extraordinaria para definir su posición sobre la propuesta salarial del Tribunal Superior de Justicia y el Gobierno provincial. Los votos de las asambleas primarias muestran una tendencia favorable a la aceptación.
La Asociación Gremial de Empleados del Poder Judicial (AGEPJ) de Córdoba convocó a una Asamblea General Extraordinaria para este martes 1 de septiembre, con el objetivo de definir formalmente su postura frente a la oferta salarial presentada por el Tribunal Superior de Justicia y el Gobierno provincial. Según los resultados parciales de las asambleas primarias realizadas entre el jueves y el lunes, la moción de aprobación cuenta con una amplia ventaja.
Hasta el lunes 30 de agosto se contabilizaron 927 votos. De ese total, 720 afiliados (77,6%) votaron por aceptar la propuesta; 159 (17,2%) se pronunciaron por rechazarla y continuar con la mesa de negociación; y 48 (5,2%) optaron por el rechazo con continuidad de las medidas de fuerza.
La moción de aceptación fue impulsada por la mayoría de los cuerpos orgánicos de AGEPJ, incluyendo delegados de Capital, seccionales y delegaciones del interior, así como las agrupaciones Identidad Judicial, Confluencia, Celeste y Blanca de Río Cuarto y Alternativa 16N. La lista La Judicial sostuvo la moción de rechazo y pidió continuar la negociación.
Detalles de la propuesta salarial
El eje central de la oferta es el adelanto de las cuotas correspondientes a la equiparación gradual con la Justicia Federal. Los incrementos previstos originalmente para julio de 2027 y julio de 2028 pasarían a percibirse con los salarios de septiembre y diciembre de 2026. Para las categorías de escribiente y auxiliar ayudante, las cuotas serían adelantadas directamente a septiembre de este año.
La propuesta también contempla el pago del 50% del concepto permanencia para todas las categorías; un refuerzo salarial del 1,9% no remunerativo; la reducción del aporte extraordinario del 8% al 6% para quienes actualmente tributan ese porcentaje; y el no descuento de los días de paro en caso de aceptación.
Según estimaciones del gremio, el conjunto de medidas representa un incremento salarial del 5,65% por encima de la pauta de la Corte para la categoría más baja. Para el resto de las categorías, el incremento se ubicaría entre el 7,66% y el 14%, dependiendo de la categoría y otras particularidades, superando el 3,75% ofrecido en julio.
Proceso de votación
Las asambleas primarias se desarrollaron con mesas de acreditación y votación en distintos edificios judiciales. En Capital se habilitaron mesas en Tribunales I (incluidas Ejecuciones Fiscales y el Tribunal Electoral), Tribunales II, Familia, Laboral, Administración, D.I.O., Ministerio Público Fiscal, San Jerónimo y la sección Mantenimiento. El esquema buscó facilitar la participación durante el horario y lugar de trabajo.
En el interior provincial se realizaron votaciones en Río Cuarto, San Francisco, Villa Dolores, Cruz del Eje, Morteros, Cura Brochero, Villa María, Río Tercero, Oliva, Deán Funes, Las Varillas, Jesús María, Bell Ville y Arroyito.
Con los resultados parciales conocidos hasta el lunes, la tendencia es favorable a la aceptación. El dato definitivo quedará establecido este martes cuando la Asamblea General Extraordinaria de AGEPJ defina el mandato del gremio frente a la propuesta salarial.